Ngày 30/12/2021, PGS.TS Nguyễn Văn Hiệp – Chủ tịch Hội đồng Trường đã chủ trì buổi làm việc với 48 giám đốc Chương trình đào tạo (CTĐT) bậc đại học về việc thực hiện nhiệm vụ của cấp CTĐT, của giám đốc CTĐT. Cùng dự có TS. Nguyễn Quốc Cường – Hiệu trưởng, TS. Ngô Hồng Điệp – Phó Hiệu trưởng, đại diện lãnh đạo các đơn vị trực thuộc.
Trên cơ sở nghiên cứu mô hình quản trị của các trường đại học trên thế giới và trong nước, căn cứ tình hình, đặc điểm của địa phương, trường ĐH Thủ Dầu Một đã xây dựng chiến lược phát triển trường ĐH Thủ Dầu Một theo mô hình 2 cấp, là: Trường – Khoa đa ngành, Viện đa chức năng; Khoa đa ngành, Viện đa chức năng – Chương trình đào tạo. Nội dung CTĐT được xây dựng theo kết cấu liên ngành và 02 giai đoạn. Để thực hiện mô trình quản trị này, CTĐT có vai trò quan trọng, là đơn vị trực tiếp chịu trách nhiệm triển khai các hoạt động đào tạo, nghiên cứu khoa học…Vì vậy, trường đã xây dựng quy chế, ban hành chức năng nhiệm vụ, phân định thẩm quyền giữa Khoa – CTĐT, trao quyền chủ động cho giám đốc CTĐT trong việc trực tiếp tổ chức thực hiện kế hoạch chuyên môn, như: xây dựng, phát triển, triển khai CTĐT, phân công, điều hành kế hoạch giảng dạy, giải quyết các vấn đề của sinh viên, sinh hoạt chuyên môn,…
Trao đổi tại buổi làm việc, lãnh đạo trường, lãnh đạo khoa, giám đốc các CTĐT đã đánh giá về những kết quả đạt được của cấp CTĐT; vai trò, nhiệm vụ của cấp CTĐT, giám đốc CTĐT đã thực hiện trong thời gian qua. Bên cạnh những kết quả đạt được, buổi làm việc cũng đã thẳng thắn nhìn nhận những mặt hạn chế trong công tác quản lý, điều hành của từng cấp, như: xem xét tính chủ động trong thực hiện vai trò quản lý chung, điều phối các mặt hoạt động, nhất là điều phối việc phân công giảng dạy giữa các CTĐT; công tác kiểm tra giám sát; những hạn chế khi thực hiện vai trò, nhiệm vụ của người đứng đầu CTĐT trong quản lý, điều hành,…
Sau khi lắng nghe những thuận lợi và khó khăn, vướng mắc của các giám đốc CTĐT trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, PGS.TS Nguyễn Văn Hiệp – Chủ tịch Hội đồng trường khẳng định lại vai trò quan trọng của CTĐT, đồng thời chỉ rõ những nhiệm vụ và chức năng của lãnh đạo khoa, giám đốc CTĐT. Để phát huy tính chủ động, hiệu quả của từng cấp, PGS.TS Nguyễn Văn Hiệp đề nghị, công tác điều hành, quản lý các cấp phải khoa học, thể hiện được vai trò, vị trí, trách nhiệm là người đứng đầu từng cấp, chủ động tạo điều kiện, phát huy tối đa nguồn lực trong đơn vị. Những vướng mắc gặp phải khi điều hành công việc, Chủ tịch Hội đồng trường mong muốn giám đốc CTĐT mạnh dạn trao đổi và đề xuất cải tiến với trưởng khoa, lãnh đạo trường để vấn đề được giải quyết nhanh chóng và thấu đáo.
Chức năng, nhiệm vụ, thẩm quyền khoa và CTĐT được Chủ tịch Hội đồng trường nhắc lại tại buổi làm việc như sau:
* Đối với cấp lãnh đạo khoa: cần bám sát chiến lược phát triển, sứ mạng, tầm nhìn, mục tiêu, triết lý giáo dục, giá trị cốt lõi của Trường nhằm xây dựng chương trình hành động phù hợp với từng đơn vị; triển khai các nhiệm vụ của nhà trường đến toàn đơn vị, CTĐT; chủ trì công tác học thuật, công tác chính trị tư tưởng và các hoạt động phong trào; đánh giá, thẩm định kết quả hoạt động của các CTĐT.
* Đối với cấp CTĐT: có chức năng tổ chức các hoạt động của nhà trường đến cấp chương trình, giảng viên và sinh viên. Theo đó, trách nhiệm của giám đốc, là:
- Công tác đào tạo: xây dựng, rà soát, cải tiến, cập nhật CTĐT đáp ứng nhu cầu xã hội; tổ chức phân công giảng viên soạn thảo đề cương chi tiết các học phần; xây dựng kế hoạch giảng dạy, phân công chuyên môm; quản lý, đánh giá công tác giảng dạy; tổ chức công tác khảo thí, xét tốt nghiệp, thao giảng dự giờ; tham gia công tác tuyển sinh; phụ trách các hoạt động thực hành, thực tập sinh viên; tìm kiếm và duy trì mối quan hệ với doanh nghiệp, nhà tuyển dụng.
- Công tác nghiên cứu khoa học: lập và triển khai kế hoạch NCKH cho GV, SV; tổ chức, tham gia các hội thảo, hội nghị khoa học cấp khoa; xây dựng kế hoạch, tổ chức sinh hoạt chuyên môn định kỳ, các seminar học thuật.
- Công tác hành chính khoa – công tác sinh viên: theo dõi, quản lý, triển khai văn bản đến; phân công, theo dõi đôn đốc công việc của cố vấn học tập; giải quyết các vấn đề khó khăn của SV, như: học lại, học bổng, đăng ký môn học, xét tốt nghiệp, thay thế môn học, chế độ chính sách; quản lý nhân dự, dự báo, đánh giá nhu cầu nhân sự và tham gia hội đồng tuyển dụng giảng viên của CTĐT; phối hợp thực hiện công tác Đảng, đoàn thể. |
ThS. Trần Văn Nam - Phó Chủ tịch Hội đồng trường báo cáo việc thực hiện nhiệm vụ của giám đốc CTĐT
ThS. Nguyễn Dương Tử nêu khó khăn, vướng mắc trong công tác điều hành, quản lý tại CTĐT Kiến trúc
TS. Nguyễn Thị Liên Thương - GĐCTĐT Đảm bảo chất lượng và An toàn thực phẩm đề xuất ý kiến tại buổi làm việc
PGS.TS Nguyễn Văn Hiệp – Chủ tịch Hội đồng trường khẳng định lại vai trò quan trọng của CTĐT, đồng thời chỉ rõ những nhiệm vụ và chức năng của lãnh đạo khoa, giám đốc CTĐT
BBT